/
Overview of Social Psychology Concepts
Save to my account
Sign up
Overview of Social Psychology Concepts
14-15 Socialinė psichologija
Study
1
Question
Socialinė psichologija
Answer
2
Question
Objektų ir socialinis suvokimas
Answer
- Žmogaus suvokimas nėra baigtinis dalykas - Žmogaus suvokimą iškraipo tiek suvokiamo žmogaus, tiek jį suvokiančio žmogaus ypatybės
3
Question
Socialinis mąstymas
Answer
● Elgesio aiškinimas asmens arba situacijos veiksniais ● Nuostatos ir elgesys
4
Question
Pagrindiniai principai aiškinant elgesio priežastis
Answer
● Priežasčių ir pasekmių principas ● Laiko principas ● Erdvinio gretimumo principas ● Kovariacijos principas ● Priežasčių ir pasekmių atitikties principas
5
Question
Elgesio aiškinimas asmens arba situacijos veiksniais
Answer
- Atribucijos teorijos - nagrinėja, kaip mes esame linkę aiškinti kieno nors elgesio priežastis, priskirdami elgesį arba vidiniams (dispozicinės atribucijos), arba išoriniams (situacinės atribucijos) veiksniams. - Atribucijų naudojimas leidžia suprasti ir kontroliuoti supančią aplinką. - Atribucijos dažniau naudojamos nukrypstančiam nuo socialinių vaidmenų elgesiui.
6
Question
Pagrindinė atribucijos klaida
Answer
- polinkis kitų elgesį dažniau aiškinti vidinėmis, o savąjį - išorinėmis priežastimis - beveik neįmanoma nedaryti pagrindinės atribucijos klaidos - pasireiškia visur, bet yra ypač ryškus individualistinėse Vakarų šalyse - padarome šią klaidą, nes aiškinimas asmens polinkiais ar situacija turi įvairių padarinių gyvenime - išimtys: stebint savo elgesį, nufilmuotą iš kito žmogaus perspektyvos, pasireiškia tendencija savo elgesio priežastis aiškinti vidinėmis priežastimis - sau palanki atribucija - polinkis teigiamus savo elgesio rezultatus aiškinti vidinėmis priežastimis, o neigiamus - išorinėmis aplinkybėmis
7
Question
Kelley kovariacijos modelis
Answer
Aiškinant elgesio priežastis yra svarbūs trijų aspektų deriniai: ● bendrumas (mažiausiai svarbus iš likusių dviejų aspektų) ● nuoseklumas ● išskirtinumas ~ Vidinė atribucija - bendrumas žemas, nuoseklumas aukštas, išskirtinumas žemas ~ Išorinė atribucija - nuoseklumas žemas ~ Atribucija, nukreipta į objektą - aukštas bendrumas, nuoseklumas ir išskirtinumas
8
Question
Nuostatos
Answer
- jausmai, dažnai pagrįsti įsitikinimais, kurie skatina tam tikru būdu reaguoti į daiktus, žmones ir įvykius - būna ir teigiamos, ir neigiamos. ~ Socialinėje psichologijoje analizuojama kaip: ● nuostatos gali paveikti elgesį (neleidžia tobulai prognozuoti, tačiau gali daryti poveikį elgesiui, kai kitų išorinių veiksnių įtaka yra minimali; kai nuostatos yra itin tvirtos) ● elgesys gali paveikti nuostatas: -> kojos tarpduryje reiškinys (polinkis, iš pradžių sutikus įvykdyti nedidelį prašymą, vėliau įvykdyti didesnį; veikia ir blogiems, ir geriems poelgiams; kartą pasielgus sunku pakeisti įsitikinimus) -> atliekamas vaidmuo veikia nuostatas (elgesys pasikeičia priklausomai nuo vaidmens; iš pradžių gali jaustis svetimas, bet po to tampa naturaliu dalyku; pvz: P. Zimbardo eksperimentas [su kalėjimu]) -> pažintinis disonansas (poreikis pateisinti savo veiksmus, nors mintys su jais nesutampa; tam, kad sumažinti įtampą, veiksmai derinami su nuostatomis; pažintinio disonanso teorija (L. Festingeris) - keičiame nuostatas, kad pateisinti veiksmą)
9
Question
Būdai keisti elgesį
Answer
● Periferinis būdas - netiesioginis būdas keisti elgesį, panaudojant įvairias užuominas. Labiau fokusuotas į emocijomis pagrįstus sprendimus. ● Centrinis būdas - tiesioginis būdas keisti elgesį, pasitelkiant įrodymus / argumentus. Labiau orientuotas į logiką pagrįstus sprendimus.
10
Question
Socialinė įtaka
Answer
● Konformizmas ir paklusnumas ● Grupės įtaka
11
Question
Chameleono efektas
Answer
- atspindi žmonių nesąmoningą, natūralų polinkį mėgdžioti kitus - mėgdžiojant galima geriau suprasti, ką jaučia kitas žmogus. - daugiausia mėgdžioja empatiškiausi žmonės - galima paaiškinti “užsikrėtimą nuotaika” - Verterio efektas - po "garsios" savižudybės padaugėja savižudybių
12
Question
Konformizmas
Answer
- elgesio ar mąstymo priderinimas prie grupės normos - pradėjo studijuoti S. Aschas. Aplinkybės, kurios didina konformizmą: ● žmogus pasijunta neišmanantis ● žmogus pasijaučia nesaugus ● grupėje yra bent 3 žmonės ● grupė yra vieninga ● grupė patinka, atrodo patraukli ● žmogus nėra iš anksto apsisprendęs dėl atsakymo ● kiti grupės nariai stebi žmogaus elgesį ● kultūra skatina pagarbą socialinėms normoms
13
Question
Konformizmo priežastys
Answer
● Normatyvinė socialinė įtaka - įtaka, kylanti iš žmogaus troškimo gauti pritarimą ir išvengti nepritarimo ● Informacinė socialinė įtaka - įtaka, kylanti iš žmogaus noro perimti kitų nuomones apie tikrovę ● Konformizmas susijęs tiek su negatyviais, tiek su pozityviais padariniais ● Atsakymas priklauso ir nuo kultūros, kurioje gyvena žmogus, individualistinėse kultūrose konformizmo lygis mažesnis palyginus su kolektyvistinėmis
14
Question
Paklusnumas
Answer
- nagrinėjo S. Milgramas, tyrimai dėl naudotos apgaulės ir streso sukėlė diskusiją apie tyrimų etiką Žmonės paklusniausi būna tada: ● nurodymų davėjas būna greta ● nurodymų davėjas yra suvokiamas kaip teisėtas autoritetingas asmuo ● autoritetingą asmenį remia garbinga įstaiga ● auka esti nepažįstamas žmogus arba jis būna toli ● kai nėra nepaklusnumo pavyzdžių
15
Question
Grupės nario identiškumas
Answer
- asmuo identifikuojasi su grupe, jei grupė vertinama teigiamai ją palyginus su kitomis. - jei žmogus nepatenkintas savo grupe, jis gali: -> palikti grupę ir bandyti įsitraukti į teigiamiau vertinamą grupę (rečiau) -> keisti vertinimo kriterijus (dažniau) - identifikavus save su grupe pasireiškia vidinis grupės favoritizmas (net ir atsisitkinėse grupėse)
16
Question
Grupės įtaka
Answer
Kitų žmonių buvimas gali sukelti: ● socialinį palengvinimą (N. Triplett, stebint arba kartu dalyvaujant kitiems geriau atliekamos lengvos ar gerai išmoktos užduotys, sunkios - blogiau. Kai kiti stebi, kyla sužadinimas) ● socialinį dykinėjimą (A. Ingham, žmogaus polinkis mažiau stengtis grupėje, negu atliekant individualią užduotį. Žmonės jaučiasi mažiau atsakingi ir mažiau jaudinasi dėl kitų nuomonės; gali įsivaizduoti, kad jų įnašas yra nebūtinas) ● nuasmeninimą (sumažėjęs tapatumas ir savikontrolė, skatina jaudulį (sužadinimą) ir anonimiškumą. Dažnai sukelia nevaldomą elgesį) ● grupės poliarizaciją (vyraujančių grupės nuostatų stiprėjimas diskutuojant, kai dauguma grupės narių pritaria arba nepritaria. Gali būti ir naudinga, ir nenaudinga (priklausomai nuo prietaringumo)) ● grupinį mąstymą (I. Janisas, mąstymo būdas, kai, grupei siekiant darnos priimant sprendimus, tikroviškai neįvertinami kitokie požiūriai)
17
Question
Grupės įtaka: individų galia
Answer
- mažumos įtaka - vieno ar dviejų žmonių galia palenkti daugumą. Kai jie nesvyruodami (nuosekliai) laikosi savo pozicijos, kur kas sėkmingiau pavyksta palenkti daugumą - nors žmonės dažnai laikosi daugumos požiūrio, privačiai jiems gali patikti mažumos požiūris - net kai mažumos įtaka dar nėra pastebima, ji gali priversti peržiūrėti savo požiūrį
18
Question
Socialiniai santykiai
Answer
● Prietarai ● Agresija ● Konfliktas ● Patrauklumas ● Altruizmas ● Taikdarystė
19
Question
Agresija
Answer
- bet koks fizinis ar žodinis elgesys siekiant pakenkti (įskaudinti) arba sunaikinti, kilęs dėl priešiškumo arba kaip iš anksto numatyta priemonė tikslui pasiekti. - biologiniai veiksniai turi įtakos agresijai. Dirgikliai, sukeliantys agresyvų elgesį, veikia per mūsų biologinę sistemą. Lygmenys: ● genetinė įtaka ● nervinių procesų įtaka ● biocheminė įtaka Psichologiniai veiksniai: ● nemalonūs įvykiai (frustracijos-agresijos dėsnis) ● išmokta agresija (agresyvaus elgesio modeliai) ● agresijos modelių stebėjimas ● socialiniai scenarijai
20
Question
Prietarai
Answer
- neigiama išankstinė nuostata į grupę ar jos narius. Prietarai dažniausiai apima: ● stereotipiškus įsitikinimus ● neigiamus jausmus, emocijas (pavyzdžiui, priešiškumas, pavydas, baimė) ● polinkį veikti - diskriminuoti - Stereotipas - apibendrintas (dažnai pernelyg apibendrintas) įsitikinimas apie žmonių grupę. - Diskriminacija - nepateisinamas neigiamas elgesys grupės ar jos narių atžvilgiu - Atviriems prietarams blėstant subtilūs prietarai išlieka - Prietarai gali būti ne tik subtilūs, bet ir automatiški bei nesąmoningi
21
Question
Prietarų priežastys
Answer
Socialinės: -> Socialinė nelygybė: ~ “turintys” ir “neturintys”; “Turintieji” paprastai susikuria nuostatas, kurios pateisina esamą nelygią padėtį, nelygybė racionalizuojama ~ žmonės apibrėžia save per priklausymą grupėms (vidinė grupė / “mes”) ir atsiriboja nuo kitų grupių (išorinė grupė / “jie”), atsiranda šališkumas vidinei grupei ~ “Atpirkimo ožio” teorija - teorija, pasak kurios prietaras leidžia išlieti pyktį, ką nors dėl visko kaltinant Pažinimo: ● kategorizacija (“jie” atrodo ir elgiasi panašiai, tačiau “mes” visi esame skirtingi) ● įsimintini atvejai (geriausia išlieka ryškūs atvejai, pagal kuriuos žmonės sprendžia apie situacijas) ● teisingo pasaulio reiškinys (polinkis tikėti, kad pasaulis teisingas; kad žmonės gauna tai, ko yra verti, ir yra verti to, ką gauna)
22
Question
Altruizmas
Answer
- nesavanaudiškas rūpinimasis kitų gerove
23
Question
Liudytojo įtaka
Answer
- tyrinėjo J. Darley ir B. Latane - kuo daugiau žmonių dalijosi atsakomybe, tuo mažiau kiekvienas atskirai buvo linkęs skubėti į pagalbą (liudytojo efektas) - Kitos sąlygos, kurios padidina pagalbos šansą: ● atrodo, kad aukai reikia pagalbos ir ji verta jos ● auka kažkuo panaši į mus ● ką tik matėme, kaip kas nors kitas padėjo ● niekur neskubame ● esame mažame miestelyje ar kaime ● jaučiame kaltę ● sutelkiame dėmesį į kitus žmones, o ne į savo rūpesčius ● esame geros nuotaikos
24
Question
Pagalbos normos
Answer
● Socialinių mainų teorija (pagalbą teikiame, kai atlygis pranoksta numatomas išlaidas) ● Abipusiškumo norma (lūkestis, kad tiems, kurie mums padėjo, atsakysime padėdami, o ne kenkdami) ● Socialinės atsakomybės norma (lūkestis, kad žmonės padės tiems, kurie yra nuo jų priklausomi)